到底該賣雞排還是胡椒餅？

多年前流行一篇蔡學鏞先生寫的「程式與香雞排」，道出身為「程式員」的辛酸和悲哀，本來在 IT 界掛著「軟體工程師」的頭銜，也勉強能擠身於「科技新貴」光環的一員，但大環境的因素，尤其是在軟體公司的程式員，辛辛苦苦寫 Code 卻得不到應有的尊重，本來是很專業、相對門檻高報酬也該水漲船高的工作，在台灣似乎越來越不受重視。但是還是很多人前仆後繼，買本什麼「輕輕鬆鬆教你寫程式」的書猛 K，或是上 xx 補習班拿認證受訓，更厲害的上網自修，好像也是可以進入 IT 業從事程式設計的工作。「一窩蜂」的結果到處都有「軟體人才」，取代性高機動性強，整個大環境更是每況愈下，我們不要以偏概全，但有些狀況看來賣雞排搞不好比坐在辦公室寫程式來得更好（免加班、收入好）。當然，雞排要做得好吃受歡迎當然也是有門檻（搞不好比訓練一個人學會寫程式更難），寫程式最後變成 CTO 的也大有人在，這只是反映了部分社會現象，也不是每個例子都那麼極端。

這兩天又有類似的 OP 文出現，標題叫做「當醫師不如去賣胡椒餅」（水果日報上的一篇文章），看起來也相當聳動，只不過把程式員換成了醫生，雞排換成了胡椒餅，但內文的層次差太多了。我相信造就一位醫生要花的時間和成本「應該」比程式員高，相對得到的報酬也要更好才是，不過近年來也是因為大環境（健保?!）的關係，醫生們不但更累，薪水反倒還縮水，如果再看看「白色巨塔」，體會醫生要背負「人命」的壓力，那和寫寫程式，了不起讓高鐵當機的風險比較，嗯！醫生們多賺點錢絕對是無可厚非。不過文章裡又要拿出一些極端的例子來比較，說什麼當醫生的比不上賣胡椒餅的老板，更有甚者，什麼藝人、模特兒，連剪頭髮的設計師剪一次都還要一千八（見鬼，我都剪 $150 的），最後還拿「這些人在讀書時，成績都比我們差，但後來發展都比我們好」這類的話當結尾，再用什麼副標題：「工作沒有成就感」「時薪只有七百塊」，看完以後我滿臉黑線，不知道腦殘的是記者還是那個受訪的醫生 (or both)。人家說「怕熱就不要進廚房」，做一行就不要怨一行，待不下去轉行的醫生也大有人在，覺得不好就閃啊～在那邊怪工作、怪大環境自怨自艾，還亂扯賣胡椒餅的老板（一個胡椒餅 $30 還比雞排 $45 更廉價），真的那麼簡單就去賣啊！藝人亂唱或唱錯歌詞大家也不會怎樣，那就去當藝人啊（壓力也是很大，人家還要抽大麻來減壓哩～）！行行有本難念的經，也都有成功賺到翻掉或不怎麼成功做牛做馬的例子，如果連自己的工作都不尊重，那不管賣啥應該都會嫌吧～

糟了，我不會炸雞排也不會做胡椒餅，更不像某張姓友人會做好吃的咖哩飯，連程式都快不會寫了，更別說改行當醫生，還有沒有什麼可以賣的啊～

參考文章：
當醫師不如去賣胡椒餅